文章來源：中國航空發動機集團有限公司 發布時間：2025-07-07
深入貫徹中央八項規定精神學習教育啟動以來，中國航發各直屬單位堅持把轉作風與促發展有機結合，推動科研生產、經營管理、黨的建設等各項任務順利開展，確保取得務實成效。
以學促干推動高質量發展
“來到廉潔文化教育基地，瞬間沉浸到莊嚴的氛圍中，一個個鮮活的案例、一句句深刻的警示，讓我們真切感受到廉潔自律的重要性。”航發科技堅持把“家門口的廉潔教育資源”用好，組織項目團隊走進廉潔文化教育基地，開展“清風護航助攻堅 崇德尚廉揚正氣”主題廉潔教育活動，引導大家將中央八項規定精神內化于心、外化于行，筑牢廉潔自律思想防線，為事業高質量發展保駕護航。
中國航發黎明在推進學習教育過程中，高度重視學習研討，全面推動各項工作提質增效。學習條例文件、指定書目、網絡課程等內容，圍繞作風建設、典型案例開展讀書班與學習成果交流會，組織到遼寧省反腐倡廉展覽館實地踐學，召開警示教育會。此外，黎明還將上級關于學習教育工作部署細化轉化為10個方面、29項重點工作，以“甘特圖”形式動態跟蹤，全方位筑牢思想防線。
為推進基層黨組織問題整改，中國航發長江黨委領導班子成員主動認領責任，認真抓實分管黨支部的學習教育工作，做到業務工作分管到哪里，管黨治黨責任就跟進到哪里，以“鑄廉潔之心，護合規之航”“送教到一線，筑廉于初心”為主題，開展送廉潔教育到崗位系列活動，與廉潔風險崗位人員簽訂《廉潔自律承諾書》與《員工合規承諾書》，組織重點崗位人員觀看警示教育片，實現以案為鑒、警鐘長鳴。
減負提效激發奮斗熱情
航發動力聚焦價值創造，錨定減負提效目標，向“冗余審批”“不規范檢查”“不合理表單”亮劍，合并分散檢查，讓每項檢查工作執行有標準、過程可追溯、結果可應用。同時將標準不一的表單“應統盡統”，流程體系外的表單“應廢盡廢”。一系列專項清理優化行動讓表單更規范完善、檢查更有序高效、審核更清晰快捷，為一線職工切實減負，讓大家能夠有更多精力投入到生產任務中。
學習教育中，中國航發渦輪院認真聽取意見建議，針對職工反映的“職能計劃管控步驟較多”“人工統計計劃工作量較大”等問題，第一時間組織成立專項團隊啟動管理優化專項工作，調試完善系統功能，持續優化計劃層級、編制、反饋、調整等模塊，實現職能計劃的線上化、精準化管控，有力提升了計劃編制效率，為科研項目的高效推進保駕護航。
中國航發西控科技將“開門搞教育”作為凝心聚力、落實成效的關鍵舉措，針對干部職工反映的出差審批流程繁瑣問題，將優化差旅平臺審批流程作為立行立改項目，廣泛調研兄弟單位做法，協調第三方平臺開發測試，采取了取消紙質審批、優化差旅審批等一系列改進措施，審批流程縮短至2小時以內，贏得干部職工一致好評。“現在流程快多了，申請、購票、報銷一部手機全部搞定，省出的時間精力能干更多有價值的事情。”經常出差的職工說。
動真碰硬切實解決問題
“聽不到真心話，抓不住真問題，那我們過來就沒有任何意義。”中國航發商發負責人與外場一線保障人員座談時，鼓勵大家拋開顧慮、敞開心扉、暢所欲言。此輪外場調研是商發落實學習教育要求、深入基層解決急難愁盼的專項行動，相關部門逐一記錄“優化外場辦公條件”“落細落實關心關愛保障”“建設外場黨建書架”等詳細需求，形成整改舉措清單，能解決的立刻解決，一時解決不了的明確責任部門和時限，確保每項問題解決到位。
黎陽動力將學習教育作為破局的強勁引擎，認真落實“學查改”要求，將會議管理作為重點整治方向。在學習研討階段，共同剖析造成會議低效的原因，深刻研討優化會議效能、破除形式主義的方法舉措。在專項整治方面，印發精文簡會文件方案，通過會議管理系統嚴控會議計劃，在會議數量、參會人員、會議時長、會后落實等方面作出明確要求，按照出席會議人員范圍實施會議分級管控，讓一線業務骨干從“陪會”現象中解脫出來，推動打造高效務實的會風作風。
中國航發東安堅持以“改”促效，深化標本兼治，以系統思維研究制定57項整改舉措，逐一明確牽頭領導、責任部門及完成時間，進一步壓實整改整治責任。當前，21項“立行立改”項目已全部完成，9項“長期堅持”項目正持續推進，新增、修訂各類制度、流程、標準10項。同時，工作專班深入基層一線對整改落實情況進行檢查指導，確保整改措施條條落實、件件落地。
【責任編輯：張任田慧】