文章來源：中國核工業(yè)集團有限公司 發(fā)布時間：2022-09-16
中核環(huán)保有限公司（以下簡稱中核環(huán)保）是中國核工業(yè)集團有限公司（以下簡稱中核集團）響應(yīng)“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”的發(fā)展理念，以國家環(huán)境安全和核能可持續(xù)發(fā)展為使命，組建的環(huán)保產(chǎn)業(yè)專業(yè)化公司。
中核環(huán)保2017年11月7日注冊成立，是“兩彈一艇”延續(xù)工程的實施者和國家核后端產(chǎn)業(yè)的主力軍，是核能可持續(xù)發(fā)展和國家生態(tài)文明建設(shè)的重要力量成員單位，中核環(huán)保致力于退役治理、放射性物質(zhì)運輸、放射性物質(zhì)處置、輻射防護、核設(shè)施運維服務(wù)、泛核工業(yè)環(huán)保六大主業(yè)，擁有科技研發(fā)、核后端一體化服務(wù)兩大核心能力。
中核環(huán)保本部設(shè)在北京，目前下屬14家三級成員單位，64家四級及以下成員單位，參股企業(yè)35家，分布在北京、四川、山西、湖南、寧夏等地。為貫徹落實國企改革三年行動有關(guān)要求，深入推進中核環(huán)保三項制度改革落實落地，有效營造公開、公平、競爭、擇優(yōu)的用人環(huán)境，持續(xù)加強優(yōu)秀人才脫穎而出的競爭機制，廣納賢才，決定開展中核環(huán)保本部2022年度社會招聘，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。
一、基本條件及資格
（一）政治素質(zhì)好；熱愛核環(huán)保事業(yè)，認同企業(yè)文化和經(jīng)營理念，自覺維護公司核心利益；具有較強的組織紀律性，遵紀守法，愛崗敬業(yè)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)。
（二）具有履行崗位職責所必需的專業(yè)知識，業(yè)務(wù)技能、心理素質(zhì)和學(xué)歷條件，熟悉與崗位相關(guān)的國家政策及法律法規(guī)，具有較強的組織管理和溝通協(xié)調(diào)能力。
（三）身體健康，具有良好的心理素質(zhì)，能熟練掌握辦公軟件。
（四）具有較高的政治素質(zhì)，堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個”自信，做到“兩個維護”，堅決執(zhí)行黨和國家的方針政策，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。
（五）應(yīng)當符合“信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔當、清正廉潔”好干部標準和“對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”的國企好干部標準。貫徹執(zhí)行集團公司的各項決議，落實中核環(huán)保的各項要求，維護單位和諧穩(wěn)定；具有創(chuàng)新意識和創(chuàng)新自信，敢闖敢試、敢為人先，勇于變革、開拓進取，市場感覺敏銳，善于捕捉商機、防控風險，持續(xù)推進單位產(chǎn)品創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、商業(yè)模式創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、文化創(chuàng)新，不斷提高單位核心競爭力。
（六）掌握現(xiàn)代企業(yè)管理知識和履行崗位職責所必需的專業(yè)知識，具有較強的治企能力，善于把握市場經(jīng)濟規(guī)律和企事業(yè)單位發(fā)展規(guī)律，掌握宏觀經(jīng)濟形勢和國家政策法規(guī)，有國際視野、戰(zhàn)略思維、法治理念，有專業(yè)思維、專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)方法，懂經(jīng)營、會管理、善決策，注重團結(jié)協(xié)作，善于組織協(xié)調(diào)，能夠調(diào)動各方面積極性。
（七）具有正確的業(yè)績觀，堅決貫徹創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，正確處理當期效益與長遠發(fā)展的關(guān)系，勇?lián)敚谱鳛椋趭^敬業(yè)，真抓實干，推動單位高質(zhì)量發(fā)展，推動單位全面履行經(jīng)濟責任、政治責任、社會責任，工作業(yè)績突出。
（八）具有良好的職業(yè)操守和個人品行，嚴格遵守黨章黨規(guī)黨紀，自覺踐行“三嚴三實”，認真貫徹落實中央八項規(guī)定精神，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，堅決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，謹慎用權(quán)，公私分明，誠實守信，依法經(jīng)營，嚴守底線，廉潔從業(yè)。
（九）一般應(yīng)具有基層領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗和多崗位的任職經(jīng)歷。
（十）具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責的身體素質(zhì)。
（十一）應(yīng)聘部門副經(jīng)理（副主任）崗位一般應(yīng)具備集團公司一類單位部門副職級。如需提任副職的，應(yīng)當具有下一層級正職3年以上任職經(jīng)歷，未滿3年的應(yīng)當具備下一層級正職1年以上且和下一層級副職累計5年以上的任職經(jīng)歷，或應(yīng)具備博士研究生、碩士研究生、大學(xué)本科畢業(yè)后分別滿3年、5年、8年以上工作經(jīng)歷（工作年限計算時間截至2022年9月30日）。
（十二）一般具有大學(xué)本科以上文化程度。
（十三）條件特別優(yōu)秀者，可適當放寬要求。
（十四）本次招聘面向全社會；具有核工業(yè)系統(tǒng)工作經(jīng)歷者優(yōu)先；具有中核環(huán)保本部及成員單位工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
二、招聘崗位及資格條件
本次招聘擇優(yōu)錄用，招聘總數(shù)預(yù)計不超過17人，招聘崗位及任職資格條件參見附件。
工作地點在北京市西城區(qū)。
三、招聘流程
（一）網(wǎng)上報名
1.報名時間：此公告發(fā)布之日起至2022年9月26日，逾期不予接收。
2.報名要求：
（1）每位應(yīng)聘者限報1個職位（服從崗位調(diào)劑者請在報名表相應(yīng)欄目中標明），應(yīng)聘者應(yīng)先征得本單位同意后方可報名。
（2）報名時請?zhí)峤灰韵虏牧希篴.公開招聘報名表（見附件2，需附本人近期彩色證件照、本人手寫簽名、現(xiàn)工作單位同意報名意見并蓋章用印，將報名表掃描為PDF文件）；b.公開招聘報名一覽表（見附件3）（無需掃描為PDF文件）；c.身份證、學(xué)歷學(xué)位證明、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、職業(yè)資格證書、獲獎證書等相關(guān)證明材料，以及能反映專業(yè)或工作能力的其他材料（請按照上述順序?qū)⑺凶C明材料掃描為PDF文件）。
（3）應(yīng)聘者須對提供材料的真實性負責。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，立即取消應(yīng)聘資格。
3.報名方式：應(yīng)聘者請下載《中核環(huán)保有限公司公開招聘崗位及資格條件》、《中核環(huán)保有限公司公開招聘報名表》、《中核環(huán)保有限公司公開招聘報名一覽表》，按照要求填寫并與其他應(yīng)聘材料形成一個壓縮文件（不超過10M），郵件主題寫為“應(yīng)聘部門-崗位-姓名”命名，發(fā)送至cepczp2022@163.com郵箱,逾期不予接收。收到報名郵件后，該信箱將自動回復(fù)確認收到報名郵件。
應(yīng)聘者務(wù)必填寫該報名表和一覽表，其他格式概不接收。
（二）資格審查
通過資格審查的人員，公司將通過郵件方式通知參加筆試時間。
（三）考核評價
包括履歷分析、心理測評及筆試考核、面試考核。
1.履歷分析。根據(jù)應(yīng)聘者提供材料，公司將在篩查簡歷后，與基本符合招聘崗位條件者進行聯(lián)系，告知相關(guān)事宜。
2.心理測評及筆試考核。時間：2022年10月（具體時間以通知為準）。
3.面試考核。時間：2022年10月（具體時間以通知為準）。
（四）確定人選
結(jié)合考核評價結(jié)果，綜合研判并擇優(yōu)確定擬錄用人選。
（五）外調(diào)
對擬錄用人員進行組織外調(diào)及檔案核查。
（六）干部提拔事項
如擬錄用人員涉及干部提拔事項，按照干部選拔任用相關(guān)規(guī)定履行“凡提四必”、討論決定、公示等干部選任程序。
（七）體檢
擬錄用人員到指定醫(yī)療機構(gòu)體檢。
（八）錄用
根據(jù)公司研究確定的錄用人員，履行外調(diào)、檔案核查等程序不存在問題的，人力資源部發(fā)錄用通知（商調(diào)函），并按公司有關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)。
四、其他說明事項
公司對收集的招聘資料嚴格保密，僅用于此次招聘工作。公司不向應(yīng)聘者收取任何費用，謹防受騙。
公司積極考慮但不承諾解決北京市戶口；公司積極考慮但不承諾解決臨時住所。
招聘事務(wù)繁雜，本次招聘恕不接受任何形式的咨詢。
附件1：中核環(huán)保有限公司本部2022年度公開招聘崗位及資格條件
【責任編輯：王占朝】