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國務(wù)院國資委印發(fā)工作方案推動央企控股上市公司高質(zhì)量發(fā)展

文章來源:產(chǎn)權(quán)局   發(fā)布時間:2022-05-27

近日,國務(wù)院國資委制定印發(fā)《提高央企控股上市公司質(zhì)量工作方案》(以下簡稱《工作方案》),對提高央企控股上市公司質(zhì)量工作作出部署。

黨的十八大以來,黨中央、國務(wù)院圍繞資本市場建設(shè)出臺了系列政策,還專門針對提高上市公司質(zhì)量印發(fā)文件,對相關(guān)工作提出了明確要求;國企改革三年行動也對國有控股上市公司深化改革、規(guī)范化運作提出了具體改革舉措。國資委認(rèn)真貫徹落實,近年來在推進(jìn)中央企業(yè)優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)對接資本市場、促進(jìn)央企控股上市公司完善治理和優(yōu)化運營、加強(qiáng)對上市公司的監(jiān)管、防范應(yīng)對相關(guān)風(fēng)險等方面做了大量工作,上市公司在中央企業(yè)中的“頭雁效應(yīng)”有效發(fā)揮。截至目前,中央企業(yè)共控股境內(nèi)外上市公司超過440戶,其中境內(nèi)超過350戶,成為我國資本市場的重要組成部分,在提升價值創(chuàng)造能力、發(fā)揮上市平臺功能、優(yōu)化股東回報、履行社會責(zé)任等方面發(fā)揮了引領(lǐng)示范作用。但是也要看到,目前央企控股上市公司還存在一些短板弱項,距離高質(zhì)量發(fā)展的目標(biāo)仍有不小差距。為此,國資委研究制定了《工作方案》,推動中央企業(yè)分類施策、精準(zhǔn)發(fā)力,切實提高所控股上市公司質(zhì)量。

《工作方案》明確了提高央企控股上市公司質(zhì)量的指導(dǎo)思想和整體思路,提出“內(nèi)強(qiáng)質(zhì)地、外塑形象,爭做資本市場主業(yè)突出、優(yōu)強(qiáng)發(fā)展、治理完善、誠信經(jīng)營的表率,讓投資者走得近、聽得懂、看得清、有信心”的總體目標(biāo),以及“打造一批核心競爭力強(qiáng)、市場影響力大的旗艦型龍頭上市公司”和“培育一批專業(yè)優(yōu)勢明顯、質(zhì)量品牌突出的專業(yè)化領(lǐng)航上市公司”的具體目標(biāo)。《工作方案》要求中央企業(yè)要做好三個方面的統(tǒng)籌平衡,即堅持做優(yōu)存量與做精增量結(jié)合、堅持價值創(chuàng)造與價值實現(xiàn)兼顧、堅持依法合規(guī)與改革創(chuàng)新并重。《工作方案》從推動上市平臺布局優(yōu)化和功能發(fā)揮、促進(jìn)上市公司完善治理和規(guī)范運作、強(qiáng)化上市公司內(nèi)生增長和創(chuàng)新發(fā)展、增進(jìn)上市公司市場認(rèn)同和價值實現(xiàn)等四個方面,提出14項具體工作舉措,涵蓋推進(jìn)上市、公司治理、日常運營、資本運作、科技創(chuàng)新、人才培養(yǎng)、風(fēng)險防控、市場表現(xiàn)等上市公司改革發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。《工作方案》要求中央企業(yè)結(jié)合自身實際制定具體方案、抓好落實,并提出試點將上市公司發(fā)展質(zhì)量納入中央企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營業(yè)績考核。

據(jù)國務(wù)院國資委產(chǎn)權(quán)管理局負(fù)責(zé)人介紹,為高質(zhì)量起草《工作方案》,對中央企業(yè)集團(tuán)公司、央企控股上市公司、證券監(jiān)管機(jī)構(gòu)、專業(yè)投資機(jī)構(gòu)、市場研究機(jī)構(gòu)等主體及相關(guān)專家進(jìn)行了系統(tǒng)調(diào)研,同時積極吸納近年來國企改革、資本市場發(fā)展的重要成果,夯實《工作方案》起草基礎(chǔ)工作。形成《工作方案》初稿后,多層次、全方位征求意見,廣泛收集整理意見建議,歷經(jīng)多輪修改完善,形成了《工作方案》。

國務(wù)院國資委有關(guān)負(fù)責(zé)人表示,將重點圍繞《工作方案》落地實施,強(qiáng)化對中央企業(yè)的動員宣貫、指導(dǎo)協(xié)調(diào)和跟蹤督促,確保取得實效。同時,進(jìn)一步加強(qiáng)與證券監(jiān)管等部門的政策協(xié)同,加大工作支持力度,共同推動央企控股上市公司高質(zhì)量發(fā)展,提升中央企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力和整體實力,為資本市場健康持續(xù)發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)。

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